Il 12 ottobre CIDA consegna al Presidente della Repubblica Sergio Mattarella la Carta della Dirigenza e delle Alte Professionalità, un documento che definisce i valori e gli impegni della comunità manageriale italiana

Riforma Rai, il disegno di legge approda in aula al Senato il 26 novembre 2026

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Dal 14 Settembre è ripresa l'attività di segreteria ADPRAI, ogni Martedì e Venerdi mattina in Via Col di Lana, 8. Consulta il calendario sottostante per sapere chi trovi in sede cliccando la data

In crescita l'apprezzamento del pubblico per l'offerta tv, radio e digital

L’offerta del Servizio Pubblico (tv, radio e digital) viene premiata dal pubblico anche quest’anno con una media compresa tra 8,0 e 8,1 in tutte le sue realtà produttive. Questi i risultati della ricerca Qualitel realizzata dalla Direzione Marketing Rai, in collaborazione con il consorzio composto da EMG Different, CSA Research e Intellera Consulting, attraverso interviste svolte nel corso dell’intero anno a un campione rappresentativo del pubblico Rai composto da circa 35.000 persone.
Ottime valutazioni anche per la Corporate Reputation Rai, secondo l’indagine condotta su 4.000 individui rappresentativi della popolazione residente in Italia dai 14 anni in su.
Per l’offerta dei canali Tv generalisti Rai, …

(Vedi l’articolo completo sul sito dell’Ufficio Stampa della RAI)

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Il Presidente CIDA consegna a Mattarella la Carta dei manager: «Una parola data al Paese»

Una parola data al Paese, nel segno della responsabilità e della fiducia. In occasione degli ottant’anni dalla sua fondazione, CIDA consegna al Presidente della Repubblica Sergio Mattarella la Carta della Dirigenza e delle Alte Professionalità, un documento che definisce i valori e gli impegni della comunità manageriale italiana.

La celebrazione, avvenuta il 12 ottobre all’Auditorium della Conciliazione di Roma, diventa così un’occasione per riflettere sul ruolo della dirigenza nelle trasformazioni economiche e sociali del Paese. Il presidente di CIDA, Stefano Cuzzilla, ha richiamato il significato dell’iniziativa: «Dirigere significa non sottrarsi e rispondere del futuro che contribuiamo a costruire».

La Carta si fonda su cinque principi: «La libertà si governa. La persona è il fine. Il merito è equità. La fiducia si costruisce. Il futuro si guida». Valori che si traducono in un impegno concreto per il rispetto delle regole, la valorizzazione delle persone, la trasparenza dei criteri di merito e l’investimento nella formazione.

Non si tratta soltanto di una dichiarazione d’intenti, ma di un’assunzione di responsabilità verso cittadini, istituzioni e imprese. Come sottolinea Cuzzilla, «non è un documento per ricordare ciò che siamo stati, ma una parola data al Paese su ciò che vogliamo essere».

Un impegno che guarda anche alle nuove generazioni, chiamate a partecipare attivamente alla costruzione del futuro. «Siete gli interlocutori con cui vogliamo dare forma al futuro», afferma il presidente di CIDA, ribadendo la necessità di promuovere competenze, opportunità e fiducia.

A ottant’anni dalla nascita, CIDA rilancia così una visione della dirigenza che va oltre la gestione e i risultati: guidare significa assumersi responsabilità, riconoscere il valore della persona e contribuire, con competenza ed etica, allo sviluppo del Paese.